ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ КУРСА:
После прохождения этого учебного курса, руководители
научатся составлять полный набор KPI для оценки результатов труда своих
подчиненных,
находить факторы влияния на прибыль компании, применять систему
внедрения изменений на предприятии для достижения управленческих целей,
производить оценку системы мотивации персонала и разрабатывать меры по
ее улучшению, давать обратную связь по действиям своих подчиненных.
ЦЕЛЕВАЯ ГРУППА:
Курс предназначен для всех руководителей, в чьи
должностные обязанности входит обеспечение экономических показателей
работы компании/своего подразделения, ее эффективной работы, разработка
оптимальной структуры, а также, работа с персоналом, направленная на
привитие правильных методов работы и отношения к клиентам.
Данный курс будет полезен: Генеральным директорам, Руководителям
отделов/департаментов Сервиса, Продаж, Запасных частей, Управляющим
Мастерской, Складом.